職場人如何巧打時間算盤?
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發(fā)表時間:2005/9/21 瀏覽 6393 次 |
職場精英似乎有“超能力”,永遠走在時間的前面。原來,他們擁有時間管理的秘訣。出色的時間管理技巧,不僅提高你的工作效率,也會讓你受到老板的格外器重。
職場人巧打時間算盤
有人把上海比喻為是精英云集的“高壓所”,高速的經(jīng)濟發(fā)展使得身處在這個城市的職場人不由自主地感受到了很大的壓力。
“忙、忙、忙……”似乎每一個職場人在被問及最近的工作怎么樣的時候,都會情不自禁地說出這樣一句話。然而急匆匆的忙碌和無盡的加班加點,似乎并沒有幫助他們贏得老板的歡心。
“超能力”的秘訣
“我每天都很忙,經(jīng)常是案頭上的工作沒有處理好,又有新的工作任務接踵而至,最糟糕的是忙中永遠要出錯,還要花費不少時間處理前面工作的遺漏!痹谝患彝馄蠊ぷ鞯暮钗,兢兢業(yè)業(yè)地工作,卻很少讓自己的老板滿意。
然而讓侯文不解的是,同事小章似乎擁有異于常人的超能力,他總能在下班前完成紛雜的工作任務,永遠也不會忘記自己要辦的事情,即使接到臨時布置的任務,小章也總能在短時間內把緊急事項迅速搞定。
小章真的是具有“超能力”嗎?略帶靦腆的小章對同事的疑問搖搖頭,“如果說,我真的有‘超能力’的話,那就是曾經(jīng)參加過的一次時間管理的培訓,改變了我的行為準則,讓我學會了如何最有效率地利用自己的時間,在盡可能短的時間里面完成盡量多的工作任務。”
筆記本里的時間管理學
時間管理有這么大的魅力嗎?小章告訴記者,很多人都有將一天的工作安排列清單的習慣,但是他的做法卻有些與眾不同!霸S多人只習慣列出一天的工作安排,但是我通常都會在周五下班之前,把下一周需要安排的工作內容先做出一個簡單的規(guī)劃。這樣很容易對較長時間內的工作安排有一個直觀的認識,可以在大致上確定工作的節(jié)奏!
當然了,工作天天有,“每周一的工作例會上,老板通常會布置一些新的任務,或是對工作安排做出一些調整,我都會隨時地記到自己筆記本上去。”
把工作安排記錄在筆記本上,對于許多辦公室一族來說并不算什么新鮮事。但是小章卻在這一點上頗費心思,“我們公司的上班時間是九點,而我通常會提前一刻鐘到辦公室。我用這段時間重新梳理一下自己的工作日記。”
和別人的工作任務清單不一樣,小章習慣在工作列表中使用彩色的水筆做出標記,用紅色表示重要的事情,用黃色表示緊急的事情,綠色則用來表示需要完成的事情!霸诠ぷ髦,我慢慢地發(fā)現(xiàn),會出現(xiàn)‘忙不完的’情況通常是用綠色標記的這些事情!
小章是負責公司的廣告方案策劃的,“比如我做一項方案策劃,并不一定要在緊急的時間內交出來,但是其中卻可能會涉及到多個環(huán)節(jié)。如果在工作安排中,只把這一項當作‘要完成的事情’來做,就可能會影響到整體的工作節(jié)奏,到了deadline之前往往忙得焦頭爛額,錯誤百出!币虼,小章經(jīng)常會把一些復雜的工作事項拆分成幾個環(huán)節(jié),把各個環(huán)節(jié)的安排加入到自己的整個工作周期中,把綠色事項逐層升級到黃色、綠色階段,對他提高工作效率起到了很大的幫助。
小章的工作日記還加入了一個“時間里程表”。除了每天需要完成的工作清單外,他還對完成工作的時間進行了詳細的標注!拔也⒉皇呛唵蔚匕凑障挛缫稽c完成某某工作來標注,我習慣把一項工作任務分成三份,到幾點完成工作的三分之一,到幾點完成工作的三分之二,以及什么時候完成最后的工作!边@樣的細化,更利于小章進行計劃與實際工作進度的比照,從很大程度上避免了工作低效、拖拉的問題。
這些筆記本里看似平常的小細節(jié),其實就是小章永遠走在時間前面,獲取“超能力”的秘訣,善于時間管理是他在同事中脫穎而出的一件法寶。
讓你脫穎而出的第二象限
記得電視節(jié)目人洪晃在她所主持的一期“大人在說話”的節(jié)目時,談到自己在管理員工時,通常會給他們一個較短的任務限期,因為她發(fā)現(xiàn),“很多員工在一個星期完成的工作表現(xiàn)和三天之內幾乎是沒有什么區(qū)別的!
這和時間管理學中對工作任務的“四象限”劃分不謀而合。
在時間管理學中,把行動分成了四種類型:重要且緊急、重要但不緊急、緊急但不重要和不緊急也不重要?梢酝ㄟ^數(shù)學里象限的方式表示出來。
重要且緊急一般都是指必須立刻或在近期內要做好的工作。不少像洪晃一樣的經(jīng)理人發(fā)現(xiàn),在這樣情況下,時間管理幾乎不會出現(xiàn)什么樣的問題,員工通常都能夠把自己的工作處理好。原因很簡單,因為這些工作任務的緊急和重要性,它們比其他每一件事都優(yōu)先。如 |
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