職業(yè)發(fā)展賺“快”錢，還是看長(zhǎng)遠(yuǎn)？
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| 發(fā)表時(shí)間：2005/11/10 瀏覽 4361 次 |
曾經(jīng)有一個(gè)職業(yè)發(fā)展的調(diào)查。在500個(gè)學(xué)生畢業(yè)擇業(yè)的時(shí)候，有400個(gè)人選擇了能"賺錢"的行業(yè)和職位，而另外的100個(gè)人則按照自己明確的目標(biāo)和規(guī)劃做出了選擇，雖然一開始并不光鮮。20年之后，這500個(gè)人當(dāng)中的前100位的富人里，最初選擇賺快錢的只有25％。但是現(xiàn)實(shí)生活中面臨職位、收入、發(fā)展規(guī)劃的權(quán)衡的時(shí)候，我們往往很迷惑。
赫敦職業(yè)規(guī)劃
Jack是一家民營(yíng)醫(yī)院做外科醫(yī)生。技術(shù)精熟，態(tài)度又好，常常受到病人的交口稱贊，應(yīng)該說做得挺有成就感的。可是最近的一次同事聚會(huì)卻讓他心煩意亂。原來，兩年前,醫(yī)院里一些同事紛紛改行做了"醫(yī)藥銷售"。如今那些同事有的已是"五子"登科，有的已則在外企擔(dān)任了中層的管理人員, 而Jack做了三年卻還是原地踏步，看著老同事那么快就打了經(jīng)濟(jì)翻身戰(zhàn)，Jack想想自己，在醫(yī)生這個(gè)職位上慢慢爬，不知道何時(shí)才是出頭之日。
動(dòng)心之余，Jack又有所顧慮。一方面醫(yī)生這個(gè)職業(yè)需要經(jīng)驗(yàn)和資歷的積累，不能賺塊錢。他工作才四年，無論是經(jīng)驗(yàn)還是資歷，都遠(yuǎn)不及那些"老主任"，即使現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)看重他，但等到登上主任級(jí)、教授級(jí)的位置時(shí)，他恐怕早已兩鬢班白。而他的一些同學(xué)，同事跳槽去外企做醫(yī)藥代表，獲得成功，對(duì)他沖擊很大。他想，與其慢慢熬到老，還不如立即翻身做主人。但另一方面，這是是自己的職業(yè)理想，自己也正被醫(yī)院提拔為年輕骨干醫(yī)生，以后的前景也非常光明。如何抉擇呢？魚和熊掌不能兼得，Jack真是左右為難，一時(shí)間沒有了頭緒。在朋友的推薦下，Jack找到了赫敦職業(yè)顧問工作室。
赫敦職業(yè)分析
經(jīng)過深入的交流， 職業(yè)顧問指出了Jack的癥結(jié)所在：Jack非常渴望成功，但發(fā)現(xiàn)原先設(shè)計(jì)的職業(yè)道路太過漫長(zhǎng)，而他又缺乏耐心。周圍同事跳槽又刺激了Jack的成功欲望。為了"更快"獲得成功，Jack才會(huì)陷入這個(gè)"跳槽"的誤區(qū)。歸根結(jié)底，Jack沒有明確職業(yè)目標(biāo)。
職業(yè)顧問進(jìn)一步指出，不是所有"醫(yī)生"都能轉(zhuǎn)行做"醫(yī)藥銷售"，光憑交際能力是不行的，如果沒有足夠的關(guān)系網(wǎng)，對(duì)醫(yī)院的運(yùn)作不熟悉，是很難發(fā)展的。所以，是否具備跳槽的條件，也是很重要的。
Jack職業(yè)的優(yōu)劣勢(shì)在于：性格測(cè)試顯示，Jack的性格比較微偏內(nèi)向，作為外科醫(yī)生，Jack動(dòng)手能力非常強(qiáng)，但是口頭表達(dá)能力卻一般，Jack也承認(rèn)自己不太擅長(zhǎng)與人交際。這對(duì)于銷售行業(yè)，是致命的弱點(diǎn)。 而作為外科醫(yī)生，Jack在業(yè)務(wù)上非常好，也肯鉆研。但是對(duì)醫(yī)院的運(yùn)做模式卻不曾用心，更何況建立關(guān)系網(wǎng)。所以，Jack沒有鞏固、穩(wěn)定的銷售渠道，也不了解醫(yī)藥銷售的操作方式。
赫敦職業(yè)規(guī)劃之初步
在充分的分析的基礎(chǔ)上，職業(yè)顧問師
首先，做個(gè)出色的"外科醫(yī)生"既然是Jack的理想，就不該因職業(yè)道路的漫長(zhǎng)而失去耐心，朝三暮四。職業(yè)顧問指出：確立職業(yè)目標(biāo)之后，不要再猶豫。
其次，如何確立自己的職業(yè)目標(biāo)，應(yīng)該明白自己的專長(zhǎng)和興趣所在。 Jack的職業(yè)目標(biāo)是做一個(gè)出色的外科醫(yī)生，技術(shù)能力是其一大優(yōu)勢(shì)，多年的工作經(jīng)驗(yàn)積累也在臨床方面，如果Jack跳槽的話，這些年積累的"職業(yè)含金量"也將隨這一"跳"而失去效用。浪費(fèi)以往的"工作經(jīng)驗(yàn)"，重新積累"新的競(jìng)爭(zhēng)力"，Jack起步晚，將付出更大的努力。
Jack業(yè)務(wù)上很出色，作為醫(yī)院的年輕骨干，有很大的發(fā)展前途。醫(yī)院醫(yī)生流失現(xiàn)象，會(huì)讓院方更重視挽留人才、培養(yǎng)人才、重用人才。而Jack所在的醫(yī)院是二級(jí)醫(yī)院，更是需要一批有實(shí)力的年輕隊(duì)伍來充實(shí)醫(yī)院的人力資源。綜上所述，職業(yè)顧問的建議是：繼續(xù)做一個(gè)好醫(yī)生，是Jack的明智選擇。
赫敦職業(yè)顧問啟示錄：
赫敦管理顧問（上海）有限公司總經(jīng)理兼資深職業(yè)顧問曾黎女士指出：職業(yè)成功受兩大因素影響：
一是個(gè)人對(duì)成功的理解和定義，這將指導(dǎo)你選擇怎樣的職業(yè)道路。有的人認(rèn)為收入是成功坐標(biāo)的指數(shù)，那么他很可能選擇一條容易"致富"的職業(yè)道路；有的人認(rèn)為追求職業(yè)理想的實(shí)現(xiàn)是成功的標(biāo)志，那么，即使他寧愿忍受一時(shí)的"貧苦"，來換取更大的成功。
二是有明確的規(guī)劃和定位。如何對(duì)職業(yè)進(jìn)行定位和規(guī)劃，很大程度上需要考慮個(gè)人的"職業(yè)性格"、"職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力"、"職業(yè)能力傾向"等更適合什么職業(yè)。盲目從眾，很可能打破你原有的職業(yè)軌跡，走進(jìn)職涯的困境。 職業(yè)道路是一條漫長(zhǎng)且艱難的道路，它將伴隨你的人生。準(zhǔn)確的判斷、堅(jiān)定的毅力、個(gè)人的實(shí)力和不可預(yù)計(jì)的機(jī)遇，所有因素都是通往成功之路的鋪路石。一步登天，只是妄想。
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