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怎樣才能夠不給面試考官留下“沒有能力”的印象呢?
發(fā)表時(shí)間:2005/12/25    瀏覽 3791
怎樣才能夠不給面試考官留下“沒有能力”的印象呢?
  首先要樹立自信心,要把面試的考場當(dāng)作真刀真槍發(fā)揮自己能力的戰(zhàn)場。確實(shí),當(dāng)面試即將來臨之際,誰都會感到緊張不安。但是,如果表現(xiàn)得惶恐不安,毫無自信,被采用的可能性恐怕不大。
 
  首先要對自己的的長處進(jìn)行挑選并對其重新認(rèn)識。誰都有自己的優(yōu)點(diǎn)。在面試臨近前,要把這些長處認(rèn)真進(jìn)行分析,在此基礎(chǔ)之上,在自己的頭腦中要事先考慮到:如果我被這家公司聘用,能夠充分發(fā)揮自己專長的工作是什么,怎樣去做等。重要的是要懷著堅(jiān)強(qiáng)的求職信念,同時(shí)結(jié)合自身的能力,這樣的面試才可能成功。
 
  能把“不管怎樣非要進(jìn)入這家公司”的真切的心情和對自己的專長的自信心兼?zhèn)淦饋淼娜,會讓面試考官感覺到你的能量的存在。
 
  反之,“進(jìn)入這家公司好像很難”,“對自己來說是不可能的”,懷著這種膽怯的心理來對待面試,自己的能量肯定表現(xiàn)不出來。
 
 


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