上海:軟件行業(yè)四類人才受歡迎
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| 發(fā)表時間：2005/12/26 瀏覽 3232 次 |
用人 不再唯高學(xué)歷是用
筆者從張江招聘會上的一家企業(yè)中了解到，他們對博士、碩士、本科生、中專生都有一定數(shù)量的需求。
浦東軟件園有限責(zé)任公司人力資源部經(jīng)理劉紅解釋說：“現(xiàn)在的企業(yè)用人更趨于理性化，不再唯高學(xué)歷是用。特別是一些制造型企業(yè)更是需要不同學(xué)歷的人。一般博士、碩士負責(zé)產(chǎn)品研究與開發(fā)；本科畢業(yè)生擔(dān)當(dāng)程序員、客戶服務(wù)的角色；而生產(chǎn)流水線的工作，中專學(xué)歷的人員就能勝任�！�
劉紅說，“目前看來，具有多種行業(yè)背景的IT復(fù)合型人才比較吃香，如ERP、金融、網(wǎng)絡(luò)、醫(yī)藥等，但是這樣的人才也比較難招聘到�！�
熱門 四類人才受歡迎
能用外語交流的程序員
對程序員的外語要求主要集中在英語和日語。雖然絕大多數(shù)軟件工程師持有英語四、六級證書，但如果無法用英語進行交流，就不能滿足企業(yè)需求。懂日語、韓語、德語的程序員也非常緊缺。
熟悉規(guī)則的軟件測試工程師
企業(yè)及產(chǎn)品要被市場接受，就必須融入國際承認的質(zhì)量認證體系。因此，熟悉CMM（軟件成熟度模型）以及ISO9000質(zhì)量認證體系的人才變得炙手可熱。
技術(shù)管理兼得的項目經(jīng)理/主管
項目經(jīng)理既要有豐富的專業(yè)技術(shù)知識和技能，又要有一定的管理經(jīng)驗�！凹夹g(shù)”和“管理”缺一不可。很多企業(yè)的HR認為，在招聘中經(jīng)常會碰到“魚和熊掌不能兼得”的事。
有經(jīng)驗的客戶服務(wù)人員
企業(yè)除了要為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品外，還要為客戶提供一流的解決方案，確保用戶滿意度。以軟件支持工程師為例，首先要聽取客戶的需求、分析、提案以及企劃等，然后進行設(shè)計、編程開發(fā)。兼?zhèn)湟陨纤刭|(zhì)的人非常難覓。 培訓(xùn) 校企合作定向培訓(xùn)
巨大的人才缺口如何滿足？劉紅表示，除了加強上海高校計算機專業(yè)、軟件學(xué)院的培養(yǎng)能力以及進一步引進外省市軟件人才外，還能采訪校企合作定向培養(yǎng)的方式。用友軟件就與十幾所學(xué)校合作，進行ERP認證培訓(xùn)，具備ERP軟件使用技能的學(xué)生成為了企業(yè)招聘優(yōu)先考慮的對象。而浦東軟件園培訓(xùn)中心也與杉達大學(xué)合作，對學(xué)生進行培訓(xùn)，并推薦進入張江軟件企業(yè)實習(xí)�！拔覀冞�面向應(yīng)屆生進行為期三個月的培訓(xùn)，目的是做好企業(yè)和校園的橋梁工作。”
機會 三年新增萬個崗位
據(jù)了解，上海軟件人才缺口不斷擴大。劉紅告訴筆者，目前張江高科技軟件園區(qū)內(nèi)的企業(yè)主要集中在制造業(yè)、通信業(yè)、軟件外包等領(lǐng)域，知名的企業(yè)有SONY、SAP、Infosys、Satyam、群碩等。
劉紅說，根據(jù)浦東軟件園規(guī)劃，到2008年，浦東軟件園三期將基本建成，僅張江軟件園區(qū)占地將超過58萬平方米。屆時浦東軟件園內(nèi)軟件從業(yè)人員將突破3萬人。
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