廣州:“海歸”做公務(wù)員 月薪最高1.5萬
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發(fā)表時間:2006/1/19 瀏覽 3016 次 |
為了吸引更多高素質(zhì)人才,廣州市天河區(qū)開出優(yōu)厚條件。據(jù)了解,天河區(qū)將出臺28項人才配套政策措施構(gòu)建人才高地,其中《天河區(qū)機關(guān)雇員管理試行辦法》等8項政策將于今日正式頒布實施,部分政策具有創(chuàng)新意義,這是筆者從昨日召開的天河區(qū)第二次人才工作聯(lián)席會議暨高級人才沙龍上了解到的。據(jù)了解,目前天河區(qū)已聚集高級人才500余名。
博士補助15萬元
天河區(qū)區(qū)長鄭圣凱在昨天的會議上表示,區(qū)有關(guān)部門目前已認真研究制定了28個配套政策措施。經(jīng)過廣泛征求意見和認真修改完善,其中已有8個經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府審定同意,即將印發(fā)執(zhí)行,包括實施機關(guān)雇員制度、吸引海歸留學(xué)人員進機關(guān)工作、為優(yōu)秀人才提供優(yōu)質(zhì)學(xué)位、獎勵高知人才、設(shè)立“創(chuàng)新獎”等。
按照此次出臺的8項政策,天河區(qū)將建立并實行機關(guān)雇員制度,雇員分為三個等級,面向社會公開招聘,待遇實行傭金制,年薪最高可達18萬元。
實行機關(guān)雇員制度后,天河區(qū)機關(guān)有關(guān)部門可以根據(jù)工作需要,書面提出機關(guān)雇員需求申請。用人單位根據(jù)核定的計劃,面向社會公開招聘,具體辦法可參照國家公務(wù)員招錄辦法執(zhí)行。
對于“海歸”被錄用為天河區(qū)公務(wù)員的,取得碩士學(xué)位的可補助10萬元安家費,博士可獲得15萬元安家費,其子女和配偶還可以享受就學(xué)、入戶等方面的優(yōu)惠政策。
子女擇校費打六折
對于在天河區(qū)工作的優(yōu)秀人才子女,天河區(qū)將提供義務(wù)教育階段省、市一級學(xué)校的優(yōu)質(zhì)學(xué)位,如屬跨地段情況,捐資助學(xué)款可按當年標準的60%收取。同時對在該區(qū)工作的優(yōu)秀人才發(fā)放專門醫(yī)療卡,提供優(yōu)惠醫(yī)療服務(wù),實行綠色通道,優(yōu)先看病、優(yōu)先交費、優(yōu)先取藥。
天河軟件園是廣州市政府斥資3億元打造成本地“硅谷”的重點項目。為吸引更多的高級人才到軟件園來,天河昨日公布了獎勵企業(yè)和人才的專項辦法,在年納稅超過500萬元的企業(yè)工作的高級人才,按其本人在天河區(qū)稅務(wù)部門已繳納個人工薪收入所得稅50%給予獎勵,上限從10萬到15萬元。今年已撥出458萬元作為?睿壳耙延188個企業(yè)高級人才受到獎勵。為激勵創(chuàng)新和進步,今年起,天河區(qū)人才獎勵還將首次設(shè)“天河創(chuàng)新獎”及“天河創(chuàng)業(yè)獎”兩個獎項,獎勵在天河區(qū)轄內(nèi)企業(yè)和區(qū)屬事業(yè)單位工作者,以及在天河區(qū)所投資創(chuàng)辦的優(yōu)秀企業(yè)。
每年返還50%個稅
天河軟件園是廣州市政府斥資3億打造成本地“硅谷”的重點項目。為吸引更多的高級人才到軟件園來,天河昨日公布了獎勵企業(yè)和人才的專項辦法,在年納稅超過500萬元的企業(yè)工作的高級人才,按其本人在天河區(qū)稅務(wù)部門已繳納個人工薪收入所得稅50%給予獎勵,上限從10萬到15萬元。今年已撥出458萬元作為?睿壳耙延188個企業(yè)高級人才受到獎勵。
天河區(qū)有關(guān)負責(zé)人介紹,專項獎勵的適用范圍是入駐天河軟件園,年納稅額達500萬元以上,并經(jīng)認定的軟件企業(yè)和集成電路設(shè)計及生產(chǎn)企業(yè)中全職工作的高級人才。根據(jù)辦法,企業(yè)在入駐后,年納稅達到10萬元的,給予3萬元場租補貼,納稅每增加10萬元則補貼增加1萬元,最高額度不超過12萬元,享受時間不超過2年。
年納稅額在500萬到2000萬元的企業(yè)中的高級人才,按高級人才本人上年在天河區(qū)稅務(wù)部門已繳納個人工薪收入所得稅的35%給予獎勵,年最高獎勵額度不超過人民幣10萬元(含10萬元);年納稅額在2000萬元以上的企業(yè)中的高級人才,按高級人才本人上年在天河區(qū)稅務(wù)部門已繳納個人工薪收入所得稅的50%給予獎勵,年最高獎勵額度不超過人民幣15萬元(含15萬元)。
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