| 在高溫場所工作時中暑，可認定為工傷；要是在辦公室里因為空調(diào)太涼凍感冒了，算不算工傷？最近這段時間，不少上班族圍繞這個話題爭論開了。
2日，一名叫“大烏鴉”的網(wǎng)友貼出一個關(guān)于吹空調(diào)感冒算不算工傷的討論帖子。“大烏鴉”說：她所在的公司在夏天時從早到晚冷氣大開，她的辦公桌恰巧就在空調(diào)出風(fēng)口，害得她經(jīng)常感冒發(fā)燒。最近雖然感冒發(fā)燒好些了，但總是咳嗽，去醫(yī)院檢查，醫(yī)生說是肺炎。她覺得自己是在上班的時候得的病，應(yīng)該算是工傷。想申請工傷時，卻被公司拒絕。
從回帖以及記者的走訪中發(fā)現(xiàn)，很多白領(lǐng)對“空調(diào)病”都深有感觸，不少女性都在辦公室里備著長袖外套、披肩等“御寒”衣物。在(南京)新街口一家外企上班的顧女士告訴記者，由于室內(nèi)外溫差太大，自己得了重感冒，反反復(fù)復(fù)，醫(yī)藥費花了好幾百塊錢。另外，“空調(diào)肩”、“空調(diào)腿”也時不時就犯。她認為，空調(diào)病是辦公環(huán)境太冷所致，尤其單位還強制女白領(lǐng)穿職業(yè)套裙，所以應(yīng)該比照“職業(yè)性中暑”補償。
江蘇某律師事務(wù)所羅利軍律師告訴記者，根據(jù)我國《職業(yè)病防治法》，高溫列為法定職業(yè)病危害因素，并將職業(yè)性中暑列為法定職業(yè)病，而對“空調(diào)病”則沒有明文規(guī)定。勞動法中規(guī)定，單位不得安排在月經(jīng)期的女職工到食品冷庫內(nèi)及冷水等低溫環(huán)境中作業(yè)，但并未對空調(diào)溫度低作相關(guān)說明，因此他認為“空調(diào)病”不屬于工傷范疇。 |
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