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求職的“屈就”原則
發(fā)表時間:2017/8/31    瀏覽 4388
“每天忙活八九個小時,每個月才拿1000多元,剛夠零花錢,這樣上班有什么意思?”去年大學畢業(yè)的石偉,在一家企業(yè)上了2個月班后,“自愿失業(yè)”成為“坐家”一族。這樣的“自愿失業(yè)”一族在沈陽還不少。據(jù)了解,今年沈陽計劃接收畢業(yè)生10萬人就業(yè),目前已簽約或有意向簽約的只有4萬人。而對其余6萬畢業(yè)生進行抽樣調查發(fā)現(xiàn),9%的畢業(yè)生決定暫不就業(yè),約5000人。(5月22日《人民日報》)
  大學生擇業(yè)高攀不“屈就”是一種普遍現(xiàn)象,有些大學生不能正確估價自己,總希望一出校們就成白領,高工資、高待遇;蚴呛妹孀、圖虛榮,眼睛專盯“高門大戶”,不愿“屈就”去小企業(yè)。在擇業(yè)時,對薪酬待遇、勞動強度等有過高期望,達不到要求就選擇暫不就業(yè),成了“坐家”一族。

  人往高處走,水往低處流。擇業(yè)想找“大戶”、攀高枝,想高工資、高待遇并沒有錯。但也要面對現(xiàn)實,因多種客觀原因的影響,目前就業(yè)市場本來就不樂觀,挑三揀四,期望值過高,無疑是不切實際,難以如愿以償。選擇暫不就業(yè),不僅人為地增添了就業(yè)的難度,荒廢了學業(yè),浪費了青春,也加重了父母的經(jīng)濟和精神負擔。

  實際上,大學生就業(yè)沒什么“屈就”不“屈就”的,工作只有分工不同,沒有高低貴賤之分,并不是說在機關、大企業(yè)工作就體面,在小單位就業(yè)就沒面子。大企業(yè)有發(fā)展的空間,小單位照樣有成才的天地。俗話說,萬張高樓平地起。做任何事都得從基礎做起,社會上很多有成就的人,包括富翁、名流都是從做最普通、最不起眼、最艱苦的工作一步一步成功成名的。待遇好差也是相對而言,只要努力做出成績,不論在哪兒干都有出息。只要為企業(yè)作出貢獻,為社會創(chuàng)造出財富,總會得到應有的待遇。即便暫時待遇條件差一點,也總比“坐家”要強得多。不愿“屈就”,選擇暫不就業(yè)不是明智之舉?磥恚辉浮扒汀钡拇髮W生真的要轉變觀念,腳踏實際,就算是“屈就”,“屈就”一下又何妨


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