跳槽調(diào)查:轉(zhuǎn)行后,贏多還是輸多?
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發(fā)表時(shí)間:2006/5/24 瀏覽 2224 次 |
有人說,轉(zhuǎn)行就像換個(gè)跑道重新起跑,不同的體驗(yàn)會讓人生目標(biāo)更明確。又有人說,隔行如隔山,轉(zhuǎn)行談何容易。轉(zhuǎn)行,是對老本行心灰意冷,不得不做出的決定,還是,早已開始摩拳擦掌,只待轉(zhuǎn)入職業(yè)生涯的最佳境界?轉(zhuǎn)行的成功率有多高?轉(zhuǎn)行要怎樣轉(zhuǎn)才好?
贏了 跨行才知什么適合自己 WM 某電器公司職員
畢業(yè)以后我的求職挺順利,雖然先后換過幾次工作,不過都是非常知名的大公司。其中,我并沒有僅限于跳槽,還跳出了原先的行業(yè)。但就是因?yàn)樵诓煌男袠I(yè)中適應(yīng)過、磨合過、生存過,這一路走來我才真正明白自己適合什么、不適合什么。其他的不說,我覺得最典型的就是,我先后在零售行業(yè)和工業(yè)中工作過。雖然對我來說,跳槽到不同的行業(yè)并不是很大的挑戰(zhàn),一開始也簡單地認(rèn)為只是一個(gè)適應(yīng)和學(xué)習(xí)的過程,但是很遺憾,最終實(shí)踐證明我無法適應(yīng)零售業(yè)。
說的嚴(yán)重一點(diǎn),可以說我不適合所有的零售行業(yè)。我自己是搞技術(shù)出身,在這樣的公司中地位無法達(dá)到異常重要的位置,就算職位高也不能說明問題。但是在工業(yè)公司中就大不相同,工業(yè)需要的是技術(shù)、需要的是投入、需要的是標(biāo)注化,依靠的是科學(xué)管理,技術(shù)投入和更新直接決定了公司的前景,因此公司會對于我這樣的專業(yè)技術(shù)人才更加關(guān)注和珍惜。所以通過那次跨行的經(jīng)歷,我也明確了自己今后的努力和發(fā)展方向:工業(yè)。當(dāng)然,也不能全盤否定自己不適合的行業(yè),前后的兩個(gè)行業(yè)都有自身的特點(diǎn)。商業(yè)更加靈活,而工業(yè)更加細(xì)致。在不同的環(huán)境下體驗(yàn)過,我認(rèn)為兩者是可以相互結(jié)合相互借鑒的。同時(shí),通過那次跳槽,我培養(yǎng)了更多的耐心。明確自己今后的方向以后,我現(xiàn)在其實(shí)也是在學(xué)習(xí)和積累,等待著合適的時(shí)間和機(jī)遇。
輸了 年薪20萬的誘惑陷阱 Jack 某外企公關(guān)
大多數(shù)的人跳槽轉(zhuǎn)行還是為了薪水。因?yàn)樾剿臄?shù)字,腦袋一熱便放棄了自己苦心經(jīng)營多年的本行,跳到一個(gè)陌生的職業(yè)中去。高薪雖然非常有誘惑力,可如果你的個(gè)性、能力等并不能適應(yīng)新行當(dāng);新行業(yè)的行業(yè)特性也不一定是你的特長。那個(gè)時(shí)候,你原本追求的所謂高薪也許只是海市蜃樓。從我的個(gè)人經(jīng)歷來看,轉(zhuǎn)與不轉(zhuǎn),都不應(yīng)該把薪水的高低看作是選擇時(shí)唯一的衡量指標(biāo)。我當(dāng)時(shí)也因?yàn)轭愃频脑蚨艞壛俗约簾釔哿?年的工作崗位。我總覺得,4年來積累了不少人脈,有學(xué)歷、有經(jīng)歷,應(yīng)該在28歲前給自己創(chuàng)造更好的發(fā)展空間。通過朋友介紹,我給一些公司投遞了簡歷。一次偶然的機(jī)會,我去了一家房產(chǎn)公司面試。對方對于我的各方面經(jīng)歷都頗為滿意,開出的條件也讓我大吃一驚:“年薪20萬,你愿意接受嗎……”雖然我知道轉(zhuǎn)行后要面對很多問題,一切要從頭開始,但是20萬的誘惑對我來說著實(shí)不小?紤]了幾天后,我風(fēng)風(fēng)光光的轉(zhuǎn)了行。
很快,噩夢也就開始了。20萬年薪的工作職位是公關(guān)經(jīng)理,每個(gè)星期,我都要應(yīng)付客戶,不僅僅是公司業(yè)務(wù),還要陪客戶吃飯喝酒……最要命的是喝酒的方式,看著其他人拿白酒當(dāng)水喝,我就已經(jīng)暈頭轉(zhuǎn)向了。一個(gè)多月過去后,我思前想后,痛定思痛,最終還是決定辭職。對于轉(zhuǎn)行,我想說的是:別對轉(zhuǎn)行寄予過高期望。轉(zhuǎn)行前,也要對目標(biāo)行業(yè)有所了解,不能盲目地想當(dāng)然。轉(zhuǎn)行不比簡單的跳槽,它有個(gè)重新起步的過程,要承擔(dān)諸多風(fēng)險(xiǎn)。
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