上海高端金融人才奇缺
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發(fā)表時間:2006/5/31 瀏覽 1863 次 |
記者從日前舉行的“2006年上海諾獎大師論壇”獲悉,上海金融機構(gòu)從2001年的296家上升至2005年的610家,金融從業(yè)人員至2005年已達(dá)16萬。上海金融人才的密度在全國來說相對較高,但具有國際化背景、懂得國際金融市場的高端金融人才奇缺。
上海金融系統(tǒng)近階段緊缺人才大致可分為管理、研究和技術(shù)支持以及業(yè)務(wù)經(jīng)營三類,共涉及21個人才類別。管理類涉及職位為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)營管理、風(fēng)險管理和控制;研究和技術(shù)支持類涉及職位為產(chǎn)品研發(fā)、宏觀經(jīng)濟(jì)和政策研究、行業(yè)研究、貴金屬交易研究與開發(fā)、銀行卡鑒定、利率研究、核保核賠、財會、審計、法律、信息技術(shù);業(yè)務(wù)經(jīng)營類涉及職位為市場營銷、投資銀行業(yè)務(wù)、資金交易和資產(chǎn)管理、基金經(jīng)理、基金銷售、保險精算、再保險。
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