1、2014屆畢業(yè)生什么時候開始報到？
答：2014年7月1日玉溪市人才市場（位于玉溪市紅塔區(qū)桂山路29號）開始為畢業(yè)生辦理報到手續(xù)。
2、畢業(yè)生如何辦理報到手續(xù)及攜帶哪些證件？
答：(1)玉溪農(nóng)職院中專畢業(yè)生、玉溪工業(yè)財貿(mào)學(xué)校、玉溪衛(wèi)校、玉溪體校畢業(yè)生憑畢業(yè)證書、《就業(yè)登記證》到生源地（縣區(qū)）人才服務(wù)中心（人才市場）報到；
(2)省外院校、省內(nèi)及其他州市大中專院校、玉溪師院畢業(yè)生及玉溪農(nóng)職院�？飘厴I(yè)生持畢業(yè)證(因其它原因未領(lǐng)到畢業(yè)證的學(xué)生須持有學(xué)校證明)、《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）到玉溪市人才市場報到；
(3)畢業(yè)生報到時一律使用原件，不得使用復(fù)印件代替。
3、入學(xué)前戶籍為陽宗鎮(zhèn)的畢業(yè)生到哪里辦理報到手續(xù)？
入學(xué)前戶籍為陽宗鎮(zhèn)的畢業(yè)生攜帶以上證件，到宜良縣人才服務(wù)中心（人才市場）報到；
4、畢業(yè)生如何使用《就業(yè)登記證》或《就業(yè)報到證》？
答：畢業(yè)生的《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）是區(qū)別普通院校畢業(yè)生和成人類畢業(yè)生、自考類畢業(yè)生、黨校類畢業(yè)生的有效證件，每年的普通大中專院校畢業(yè)生報到時必須持畢業(yè)證和《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）進(jìn)行注冊，待畢業(yè)生有接收單位時憑人社部門出具的介紹信和《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）到用人單位報到，由用人單位一并存入文書檔案。
(1)《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）遺失如何辦理？
省內(nèi)院校畢業(yè)生。畢業(yè)三年內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生《就業(yè)登記證》遺失需要補(bǔ)辦的，需提供本人情況說明，以及是否回生源所在地進(jìn)行擇業(yè)登記的證明（由玉溪市畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)辦公室出具）到省畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心補(bǔ)辦；畢業(yè)三年內(nèi)已就業(yè)畢業(yè)生《就業(yè)報到證》遺失的，由報到單位出具是否已經(jīng)報到或愿意接收的證明，到省廳畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心補(bǔ)辦。
省外院校畢業(yè)生。省外院校畢業(yè)生《就業(yè)登記證》或《就業(yè)報到證》遺失，由畢業(yè)生與學(xué)�；�?qū)W校所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門聯(lián)系補(bǔ)辦。
(2)已落實(shí)就業(yè)單位畢業(yè)生如何辦理改派手續(xù)？
已就業(yè)畢業(yè)生在三年擇業(yè)期內(nèi)要求改派到新的就業(yè)單位的，持《就業(yè)報到證》、與原用人單位解除勞動關(guān)系的證明、與新的用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議或接收函，到省畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心辦理新的就業(yè)手續(xù)；
已就業(yè)畢業(yè)生三年內(nèi)要求改派到生源地的，持《就業(yè)報到證》、與原用人單位解除勞動關(guān)系的證明到省畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心辦理。
5、畢業(yè)生如何辦理落戶手續(xù)？
(1)未就業(yè)畢業(yè)生
答：畢業(yè)生在市人才市場辦理報到手續(xù)后，憑畢業(yè)證、《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）到生源地人才服務(wù)中心（人才市場）登記，由生源地人才服務(wù)中心（人才市場）為其出具落戶證明，畢業(yè)生憑該證明和戶口遷移證到戶口遷入地派出所辦理落戶手續(xù)；因特殊原因沒有畢業(yè)證或《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》），但是有戶口遷移證，需要把戶口落回家庭的畢業(yè)生，不辦理注冊手續(xù)，由生源地人才服務(wù)中心（人才市場）直接為其出具落戶證明，畢業(yè)生憑該證明和戶口遷移證到戶口遷入地派出所辦理落戶手續(xù)。
(2)落實(shí)接收單位的畢業(yè)生
①參加國家公務(wù)員考試被錄用到行政機(jī)關(guān)工作的畢業(yè)生辦理哪些手續(xù)？
答：畢業(yè)生持畢業(yè)證、《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）到各級人才市場辦理報到手續(xù)；通過國家公務(wù)員錄用統(tǒng)一考試，合格后憑各級人社部門出具的《國家機(jī)關(guān)工作人員錄取通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。
②參加事業(yè)單位公開招聘到事業(yè)單位就業(yè)的畢業(yè)生應(yīng)辦理那些相關(guān)手續(xù)？
答：畢業(yè)生持《畢業(yè)證》、《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）到各級人才市場辦理報到手續(xù)；參加事業(yè)單位公開招聘考試，合格后填寫《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》（用人單位及主管部門簽署接收意見、蓋章；人社部門簽署意見、蓋章）；畢業(yè)生憑人才服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的《畢業(yè)生就業(yè)介紹信》、《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）和落戶證明到單位報到并辦理落戶手續(xù)。
③到省屬企業(yè)就業(yè)的畢業(yè)生應(yīng)辦理那些相關(guān)手續(xù)？
答：畢業(yè)生持《畢業(yè)證》、《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）及《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，到人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理《畢業(yè)生就業(yè)介紹信》，憑《畢業(yè)生就業(yè)介紹信》和《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）到單位報到；
④接收單位是市轄企業(yè)應(yīng)辦理那些相關(guān)手續(xù)？
答：畢業(yè)生憑畢業(yè)證、《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）及畢業(yè)生與用人單位雙方簽訂的就業(yè)協(xié)議書或勞動合同，到玉溪市人才市場登記注冊，玉溪市人才市場為其出具《畢業(yè)生就業(yè)介紹信》和落戶證明，畢業(yè)生憑該介紹信復(fù)印件和落戶證明到接收單位戶口所在地派出所辦理落戶手續(xù)；
⑤接收單位是縣區(qū)所轄企業(yè)應(yīng)辦理那些相關(guān)手續(xù)？
畢業(yè)生憑畢業(yè)證、《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）及畢業(yè)生與用人單位雙方簽訂的就業(yè)協(xié)議書或勞動合同到玉溪市人才市場登記注冊，玉溪市人才市場把畢業(yè)生派遣到接收單位所在縣區(qū)，由縣區(qū)人才服務(wù)中心（人才市場）為畢業(yè)生出具落戶證明。
6、非玉溪籍畢業(yè)生如何辦理報到手續(xù)？
答：國家指令性招收的全國普通高等院校非玉溪籍應(yīng)屆�？埔陨袭厴I(yè)生到玉溪就業(yè)的，持畢業(yè)證、《就業(yè)登記證》（《就業(yè)報到證》）、與單位簽訂的就業(yè)協(xié)議或單位出具的接收函，到人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理相關(guān)手續(xù)。
7、今年有哪些促就業(yè)措施？
答：(1) 2014年繼續(xù)公開招聘高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道從事教育、醫(yī)療衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)科技、文化、社區(qū)服務(wù)等社會領(lǐng)域服務(wù)工作。繼續(xù)實(shí)施“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”等基層就業(yè)服務(wù)項目。推進(jìn)“全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃”實(shí)施。在公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘工作中拿出一定數(shù)量崗位定向招錄基層項目服務(wù)期滿考核合格人員。
(2) 鼓勵小型微型企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。對小型微型企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動合同并按時足額繳納社會保險費(fèi)的，給予1年的社會保瞼補(bǔ)貼（單位和個人應(yīng)繳納部分）政策執(zhí)行到2015年底�？萍夹托⌒臀⑿推髽I(yè)招收畢業(yè)年度高校畢業(yè)生達(dá)到規(guī)定比例的，可按照規(guī)定申請最高不超過200萬元的小額擔(dān)保貸款，并享受財政貼息政策。小型微型企業(yè)新招用高校畢業(yè)生按照規(guī)定開展崗前培訓(xùn)的，用人單位可按照每人最高不超過600元的標(biāo)準(zhǔn)申請培訓(xùn)補(bǔ)貼。對商貿(mào)企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)、勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)中的加工型企業(yè)和街道社區(qū)具有加工性質(zhì)的小型企業(yè)實(shí)體，在新增加的崗位中，當(dāng)年新招用在人力資源社會保障部門公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè)1年以上且持《就業(yè)失業(yè)登記證》（注明“企業(yè)吸納稅收政策”）人員，與其簽訂1年以上期限勞動合同并依法繳納社會保險費(fèi)的，在3年內(nèi)按照實(shí)際招用人數(shù)以每人每年5200元為定額標(biāo)準(zhǔn)依次扣減營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅優(yōu)惠。
（3）加大創(chuàng)業(yè)扶持力度。留學(xué)回國的高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，符合條件的，可享受現(xiàn)行高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持政策。對在電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺開辦“網(wǎng)店”的高校畢業(yè)生，可按照規(guī)定享受小額擔(dān)保貸款和貼息政策。
（4）實(shí)施“云嶺大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃”。對畢業(yè)學(xué)年和離校未就業(yè)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的經(jīng)營實(shí)體，經(jīng)項目評審后，給予3萬元-5萬元無償資助；對經(jīng)“貸免扶補(bǔ)”或小額擔(dān)保貸款政策扶持，穩(wěn)定經(jīng)營2年以上、帶動就業(yè)5人以上、償還貸款記錄良好、并按期納稅的優(yōu)秀大學(xué)生經(jīng)營實(shí)體，通過項目評審后，協(xié)調(diào)金融機(jī)構(gòu)再次給予2年期50萬元以內(nèi)的貸款扶持，并按照人民銀行公布的貸款基準(zhǔn)利率的60%給予貼息；對畢業(yè)學(xué)年和畢業(yè)后1年的高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，未享受大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園區(qū)孵化的經(jīng)營實(shí)體，一次性給予5000元的場租補(bǔ)貼；財畢業(yè)學(xué)年和離校未就業(yè)高校畢業(yè)生開辦網(wǎng)店，持續(xù)經(jīng)營半年以上，且月收入超過當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)認(rèn)定后，一次性給予2000元資金補(bǔ)貼。
（5）降低工商注冊登記門檻。簡化工商注冊登記手續(xù)，高校畢業(yè)生注冊登記個體工商戶、合伙企業(yè)、獨(dú)資企業(yè)不受出資數(shù)額限制。除涉及安全生產(chǎn)前置審批的項目外，新辦小型微型企業(yè)經(jīng)工商部門備案后允許試營業(yè)1年，1年后按照規(guī)定辦理工商注冊登記。商標(biāo)權(quán)、專利技術(shù)、專用技術(shù)、高新技術(shù)成果等非貨幣資產(chǎn)可作為企業(yè)注冊資本。創(chuàng)業(yè)人員可以租賃賓館、酒店、商場等作為經(jīng)營場所。
（6）落實(shí)稅費(fèi)優(yōu)惠政策。對高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的小型微型企業(yè)，按減半征收企業(yè)所得稅，月銷售額不超過2萬元的暫免征收增值稅和營業(yè)稅等稅收優(yōu)惠政策。對持《就業(yè)失業(yè)登記證》的畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營的，在3年內(nèi)按照每戶每年9600元的限額標(biāo)準(zhǔn)依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個人所得稅。自2014年1月1日-2016年1 2月3 1日，對應(yīng)屆高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的年應(yīng)納稅所得額低于10萬元（含10萬元）的小型微利企業(yè)，其所得減按50%計入應(yīng)納稅所得額，按照20%的稅率繳納企業(yè)所得稅。
8、今年有哪些就業(yè)保障措施？
（1）對到社會團(tuán)體、基金會、民辦非企業(yè)單位就業(yè)的高校畢業(yè)生，所在地的公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要協(xié)助辦理落戶手續(xù)，在專業(yè)技術(shù)職稱評定方面享受與國有企事業(yè)單位同類人員同等待遇。高校畢業(yè)生到我省縣以下基層單位從事專業(yè)技術(shù)工作，申報相應(yīng)職稱時，可不參加職稱外語考試或放寬外語成績要求。
（2）做好高校畢業(yè)生就業(yè)援助。在對享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭、3個藏區(qū)縣和8個人口較少民族（獨(dú)龍族、德昂族、基諾族、怒族、阿昌族、普米族、布朗族和景頗族）的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生給予求職補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上，將殘疾高校畢業(yè)生納入求職補(bǔ)貼發(fā)放范圍，從2014年起，將求職補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高到每人1 000元，并確保在畢業(yè)生離校前全部發(fā)放到位。
（3）離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的，在公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理實(shí)名登記并按照規(guī)定繳納社會保險費(fèi)的，給予一定數(shù)額的社會保險補(bǔ)貼，補(bǔ)貼數(shù)額原則上不超過其實(shí)際繳費(fèi)的2/3，最長不超過2年。
（4）營造公平就業(yè)環(huán)境。各地、有關(guān)部門要積極采取措施，促進(jìn)就業(yè)公平。職業(yè)中介機(jī)構(gòu)從事職業(yè)中介活動、用人單位招用人員，不得對求職者設(shè)置性別、民族等條件，招聘高校畢業(yè)生，不得以畢業(yè)院校等歧視性條件作為限制性要求。嚴(yán)厲打擊招聘過程中的欺詐行為，對性別歧視和其他各類就業(yè)歧視現(xiàn)象要及時糾正。國有企業(yè)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生，除涉密等特殊崗位外，要接照公開、公平、公正的原則實(shí)行公開招聘，招聘信息要在人力資源社會保障部門網(wǎng)站公開發(fā)布，報名時間不少于7天。對擬聘人員應(yīng)進(jìn)行公示，明確監(jiān)督渠道，公示期不少于7天。
（5）消除就業(yè)壁壘。放開對吸收高校畢業(yè)生落戶的限制，簡化有關(guān)手續(xù)，應(yīng)屆畢業(yè)生憑《普通高等學(xué)校畢業(yè)證書》、《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)報到證》、與用人單位簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》或勞動（聘用）合同辦理落戶手續(xù)；非應(yīng)屆畢業(yè)生憑與用人單位簽訂的勞動（聘用）合同和《普通高等學(xué)校畢業(yè)證書》辦理落戶手續(xù)。辦理高校畢業(yè)生檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)，轉(zhuǎn)正定級表、調(diào)整改派手續(xù)不再作為接收審核檔案的必備材料。
9、人力資源和社會保障部門為畢業(yè)生提供哪些服務(wù)？
答：（1）加強(qiáng)勞動保障監(jiān)察，重點(diǎn)加大對勞動密集型中小企業(yè)和非公有制企業(yè)執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)情況的檢查，大力提高勞動合同簽訂率和履行質(zhì)量，擴(kuò)大社會保險覆蓋面，規(guī)范非公有制企業(yè)和中小企業(yè)的用工制度，維護(hù)畢業(yè)生的合法權(quán)益，切實(shí)營造有利于畢業(yè)生進(jìn)入非公有制企業(yè)和中小企業(yè)就業(yè)的社會環(huán)境。
（2）在現(xiàn)有基礎(chǔ)上不斷完善公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘制度，規(guī)范國有單位招聘行為，探索建立國有單位招聘信息統(tǒng)一公開發(fā)布制度，加強(qiáng)國有企業(yè)招聘活動監(jiān)管。
（3）設(shè)立專門的畢業(yè)生服務(wù)窗口，為畢業(yè)生提供好各種服務(wù)。為畢業(yè)生介紹就業(yè)政策，幫助畢業(yè)生了解就業(yè)形勢，樹立正確的就業(yè)觀，指導(dǎo)畢業(yè)生就業(yè)。發(fā)布用人單位招聘信息，定期和不定期舉辦各類招聘會，采取現(xiàn)場招聘會、專場招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘、單位招聘進(jìn)校園等多種方式為畢業(yè)生就業(yè)搭建平臺。
(4)提供政策咨詢、就業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)、推薦到見習(xí)基地、擇業(yè)信息登記、辦理落戶手續(xù)、就業(yè)推薦、人事代理、代辦社會保險、出具相關(guān)人事證明等“一條龍服務(wù)”。
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