為進(jìn)一步深化直屬事業(yè)單位人事制度改革，改善人員結(jié)構(gòu)，優(yōu)化人員隊(duì)伍，經(jīng)云南省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，云南省民政廳直屬事業(yè)單位2015年面向社會(huì)公開(kāi)招聘35名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、公開(kāi)招聘人員范圍
面向社會(huì)公開(kāi)招聘具有教育行政主管部門(mén)認(rèn)可學(xué)歷的全日制國(guó)民教育大專及以上學(xué)歷，并完全符合相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。
二、公開(kāi)招聘單位及人數(shù)
省救災(zāi)物資儲(chǔ)備中心2人，省軍隊(duì)離退休人員服務(wù)中心3人，省福利彩票發(fā)行中心4人，省榮譽(yù)軍人康復(fù)醫(yī)院16人，省假肢矯形康復(fù)中心7人，省居民家庭經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)中心1人，省地名檔案館1人，省老年之家敬老院1人。
三、公開(kāi)招聘條件和要求
（一）基本條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法的中華人民共和國(guó)公民；
2.品行端正，具有投身民政事業(yè)的職業(yè)精神；
3.具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能，基礎(chǔ)理論扎實(shí)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良；
4.應(yīng)屆畢業(yè)生不限年齡，其他報(bào)考管理崗位及專業(yè)技術(shù)崗位人員年齡為18周歲以上、35周歲以下；
5.年齡、工作經(jīng)歷等時(shí)間計(jì)算截止到公告發(fā)布之日（2015年4月20日）；
6.身體健康，符合招聘崗位的具體要求。
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具體招聘崗位及招聘條件，詳見(jiàn)《云南省民政廳直屬事業(yè)單位2015年公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》（附件1）。
�。ㄈ┯邢铝星闆r之一者，不得報(bào)名：
1.曾受過(guò)各類刑事處罰的；
2.曾被開(kāi)除公職的；
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5.有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。
四、公開(kāi)招聘程序
招聘工作按照國(guó)家和省規(guī)定的公開(kāi)招聘程序進(jìn)行。
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報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式。
報(bào)名時(shí)間：2015年5月18日0時(shí)至28日24時(shí)
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程：
登錄云南人才網(wǎng)（http://www.ynhr.com/）——點(diǎn)擊事業(yè)單位招聘——進(jìn)入事業(yè)單位報(bào)考入口——按報(bào)名系統(tǒng)提示填寫(xiě)報(bào)名信息——上傳電子照片——等待審核——審核通過(guò)后網(wǎng)上繳費(fèi)。
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名；
2.每個(gè)報(bào)考人員只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位；
3.考生報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)本人相關(guān)情況及本人的具體聯(lián)系方式。對(duì)不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員，一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。
4.網(wǎng)上繳費(fèi)：2015年5月30日至31日通過(guò)審核的報(bào)名人員自行進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。按照省發(fā)改委、財(cái)政廳關(guān)于事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)名參加本次考試的考生每人須繳納報(bào)名費(fèi)100元。
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網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證：報(bào)名成功人員請(qǐng)于2015年6月9日至11日自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。
（四）筆試
筆試成績(jī)滿分100分，筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力。按照通過(guò)資格審查人數(shù)與招聘崗位人數(shù)3:1以上的比例，組織閉卷考試，未達(dá)到3:1比例的相應(yīng)遞減招聘人數(shù)及崗位。
筆試時(shí)間及地點(diǎn)：時(shí)間暫定為2015年6月12日，具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證安排為準(zhǔn)。
筆試成績(jī)將在云南人才網(wǎng)（http://www.ynhr.com/）和云南民政網(wǎng)（http://yunnan.mca.gov.cn/）公布。
本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生不要相信任何宣傳傳單，以免受騙上當(dāng)。
（五）資格復(fù)審
面試前，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按每個(gè)崗位1:2的比例確定擬進(jìn)入面試人員，由省民政廳組織對(duì)擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，按照筆試分?jǐn)?shù)從高到低依次遞補(bǔ)，達(dá)到規(guī)定比例。
資格復(fù)審的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
資格復(fù)審需提供的材料：
1.應(yīng)屆畢業(yè)生：交驗(yàn)身份證、畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證、《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、報(bào)考崗位需要提供的其他證書(shū)原件或證明（計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)等），并提供相應(yīng)材料的復(fù)印件一式2份。報(bào)名登記表一式2份（見(jiàn)附件2）。本人近期小1寸免冠正面彩色照片5張（請(qǐng)?jiān)谡掌趁嫣顚?xiě)本人姓名）。
2. 留學(xué)回國(guó)人員：交驗(yàn)身份證、畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證、報(bào)考崗位需要提供的其他證書(shū)原件或證明（計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)等），教育部國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)及留學(xué)回國(guó)人員證明等材料，并提供相應(yīng)材料的復(fù)印件一式2份。報(bào)名登記表一式2份（見(jiàn)附件2）。本人近期小1寸免冠正面彩色照片5張（請(qǐng)?jiān)谡掌趁嫣顚?xiě)本人姓名）。
3. 社招人員：交驗(yàn)身份證、畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證、報(bào)考崗位需要提供的其他證書(shū)原件或證明（計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)等），并提供相應(yīng)材料的復(fù)印件一式2份。報(bào)名登記表一式2份（見(jiàn)附件2）。有工作單位的人員需持所在單位人事主管部門(mén)所出具的同意報(bào)考的單位證明表（見(jiàn)附件3）。本人近期小1寸免冠正面彩色照片5張（請(qǐng)?jiān)谡掌趁嫣顚?xiě)本人姓名）。
（六）面試
面試成績(jī)滿分100分，面試主要考察專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力和技能等。面試人員為通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算參加面試人員的綜合成績(jī)。綜合成績(jī)?cè)诿嬖嚭?個(gè)工作日內(nèi)在云南人才網(wǎng)、云南民政網(wǎng)公布。
面試初步定于7月上旬在昆明舉行，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
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按綜合成績(jī)（綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%）從高到低的順序和計(jì)劃招聘名額數(shù)進(jìn)行等額考核。考核的主要內(nèi)容是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、服務(wù)意識(shí)等方面的內(nèi)容。如考核不合格者，不予聘用。
（八）體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單另行通知，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)棄權(quán)。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)。如體檢不合格者，不予聘用。
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通過(guò)體檢的人員報(bào)省民政廳黨組研究后確定聘用人選，在云南人才網(wǎng)、云南民政網(wǎng)公示7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格。
（十）辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無(wú)異議者，報(bào)經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審批后，辦理聘用手續(xù)，招聘的工作人員實(shí)行試用期制。被聘用人員的工資待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。擬聘人員逾期不能按要求提供聘用材料的，以及通過(guò)省人力資源和社會(huì)保障廳審核確認(rèn)后未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。
五、公開(kāi)招聘紀(jì)律與監(jiān)督
1.招聘紀(jì)律嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》執(zhí)行。對(duì)不具備招聘資格、弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。招聘工作人員存在應(yīng)當(dāng)回避的情形或可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避；如有違反招聘紀(jì)律、徇私舞弊行為的，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話：0871—65731403.
2.應(yīng)聘人員在報(bào)考過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。若因應(yīng)聘人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由應(yīng)聘人員本人自行承擔(dān)。
3.本次招聘工作未盡事宜由省民政廳人事處負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0871-65731330,65731351.
附件：1.云南省民政廳直屬事業(yè)單位2015年公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表。doc
2.云南省民政廳直屬事業(yè)單位2015年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表。doc
3.云南省民政廳直屬事業(yè)單位2015年公開(kāi)招聘工作人員單位證明。doc
2015年4月20日
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