玉溪國運(yùn)特來電新能源有限公司公開招聘工作人員公告
玉溪國運(yùn)特來電新能源有限公司是由玉溪市國有資產(chǎn)經(jīng)營有限責(zé)任公司與特來電新能源股份有限公司合資在2022年10月26日正式創(chuàng)立，注冊(cè)資本2000萬。玉溪國運(yùn)特來電采取市場(chǎng)化方式，以新能源充電為公司核心，貫徹落實(shí)公司主營業(yè)務(wù)，致力建立玉溪市充電網(wǎng)絡(luò)，目的解決玉溪人民群眾充電難，充電慢問題。
為更好地滿足玉溪國運(yùn)特來電對(duì)專業(yè)化人才的需求，拓寬選人用人渠道，規(guī)范人才招聘程序，建立健全人才選撥機(jī)制，結(jié)合公司實(shí)際情況，現(xiàn)委托云南辰信人力資源管理咨詢有限公司擬公開招聘2名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
（二）堅(jiān)持民主、公平、公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；
（三）堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)；
（四）堅(jiān)持專業(yè)對(duì)口、平等自愿、協(xié)商一致的原則。
二、招聘基本條件
（一）遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤勉敬業(yè)，協(xié)作精神強(qiáng)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，無違法犯罪記錄；
（二）積極進(jìn)取，勤奮好學(xué)，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)道德；
（三）有良好的履職記錄，個(gè)人征信信息無不良記錄，工作業(yè)績(jī)突出，社會(huì)認(rèn)可度高；
（四）具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件；
（五）符合公司要求的其他相關(guān)條件；
（六）有下列情形之一的，不予招聘：
1. 無民事行為能力或者限制民事行為能力；
2. 受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰執(zhí)行期滿未滿五年；
3. 被人民法院列入失信被執(zhí)行人名單，尚在執(zhí)行中和解除執(zhí)行未滿三年；
4. 擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長(zhǎng)、經(jīng)理，對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年；
5. 個(gè)人負(fù)債數(shù)額較大，到期未清償；
6. 個(gè)人原因造成企業(yè)嚴(yán)重虧損或資產(chǎn)損失數(shù)額較大的；
7. 個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營管理活動(dòng)中有弄虛作假記錄的；
8. 黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)的；
9. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
10. 其他不符合法律法規(guī)等規(guī)定錄用條件的人員。
三、招聘崗位及要求
本次計(jì)劃招聘黨務(wù)及行政專員1名、前端運(yùn)營管理人員1名，報(bào)考者除符合招聘基本條件外，還需符合崗位信息表內(nèi)招聘條件，具體詳見《玉溪國運(yùn)特來電新能源有限公司招聘崗位信息表》（附件1）
四、招聘程序
招聘程序按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、資格復(fù)審、體檢、政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布招聘公告
招聘公告在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）、玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com ）、玉溪人才招聘網(wǎng)（www.267930.com）、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(hào)（yx0877zp）、“玉溪那點(diǎn)事”微信公眾號(hào)(ynyxnds)上發(fā)布。
（二）公開報(bào)名
1.報(bào)名方式：報(bào)名方式采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。
（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2023年4月12日—4月18日。 上午8:15—11:45 下午14:00—17:30（周六下午及周日休息）
報(bào)名地點(diǎn)：玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路136號(hào)（云南辰信人力資源—綜合服務(wù)大廳）
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料：攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（如有提供）、工作經(jīng)歷證明、黨員證明、相關(guān)職業(yè)資格及職稱證書、報(bào)名材料驗(yàn)原件提交復(fù)印件，近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張，現(xiàn)場(chǎng)填寫崗位報(bào)名表提交報(bào)名處。
（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2023年4月12日8:00—4月18日18:00止。
關(guān)注“玉溪招聘網(wǎng)（yx0877zp）”微信公眾號(hào)，在公眾號(hào)底部菜單點(diǎn)擊【招聘平臺(tái)→進(jìn)入在線報(bào)名】或回復(fù)【在線報(bào)名】進(jìn)入報(bào)名頁面，登錄/注冊(cè)后按照提示完善《崗位報(bào)名表》、按規(guī)定要求上傳本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書（如有提供）、工作經(jīng)歷證明、黨員證明、相關(guān)職業(yè)資格及職稱證書掃描件、上傳一張小1寸近期同底版正面免冠電子照片（jpg、png格式），進(jìn)行在線報(bào)名，報(bào)名材料經(jīng)后臺(tái)審核通過后報(bào)考者收到短信通知，報(bào)考者按照短信提示進(jìn)行在線繳費(fèi)，繳費(fèi)完成后即報(bào)名成功。
2.報(bào)考者提供的證書、資料必須真實(shí)有效，否則，取消報(bào)名及考試資格。
3.通過報(bào)名資格審查的報(bào)考者，交報(bào)名考試費(fèi)50元/人，因本人原因放棄考試及后續(xù)程序的，費(fèi)用不予退還。
4.報(bào)名咨詢電話：0877-6100009 0877—6243366
報(bào)名后，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)登錄玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com ）查看有關(guān)事項(xiàng)通知，了解考錄工作進(jìn)程，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考者不及時(shí)關(guān)注網(wǎng)絡(luò)通知，聯(lián)系電話不暢通而導(dǎo)致不能參加考試的，責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。
（三）資格審查
由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司依據(jù)應(yīng)聘條件，對(duì)報(bào)考者填寫的崗位報(bào)名表進(jìn)行報(bào)名資格審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，請(qǐng)報(bào)考者務(wù)必按照公告及職位要求應(yīng)聘。對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡(jiǎn)歷及相關(guān)證書弄虛作假的報(bào)考者，一律取消考試或聘用資格。本次招聘考試比例不低于1:2（崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)之比），考試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜具體以短信及電話進(jìn)行告知。
（四）考試
面試：面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分100分，面試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績(jī)未達(dá)到70分者不予錄取。面試主要考察應(yīng)試人員基本素質(zhì)、求職動(dòng)機(jī)、專業(yè)知識(shí)與特長(zhǎng)、工作經(jīng)驗(yàn)、工作態(tài)度與價(jià)值觀、事業(yè)進(jìn)取心、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力、學(xué)習(xí)能力、自我控制能力、人際關(guān)系處理能力等。按面試成績(jī)從高分到低分依序確定擬聘用人員。面試成績(jī)?cè)谟裣衅妇W(wǎng)（www.0877zp.com）進(jìn)行公布。
（五）資格復(fù)審
按照招聘崗位人數(shù)及考試成績(jī)高低順序等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。資格復(fù)審由考生本人攜帶身份證、畢業(yè)證及與報(bào)名崗位要求相關(guān)的證明材料參加（另行通知）。資格復(fù)審材料驗(yàn)原件，提交復(fù)印件。
出現(xiàn)資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審的考生時(shí)，可按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
（六）體檢
確定為擬聘用人員的報(bào)考者，由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司組織進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。嚴(yán)禁弄虛作假、隱瞞病史、冒名頂替體檢，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視為體檢不合格，一律取消錄用資格。首次體檢不合格，在3個(gè)工作日內(nèi)由體檢人員本人提出書面申請(qǐng)，可到上一級(jí)醫(yī)院進(jìn)行一次全面復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果。體檢費(fèi)由體檢人員自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢，按考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
（七）政審
由擬聘用人員提供本人戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。
（八）公示
對(duì)體檢和政審合格的擬聘用人員，在玉溪招聘網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，予以聘用；反映的問題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。
五、聘用及待遇
(一)玉溪國運(yùn)特來電與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，并按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定約定試用期，購買五險(xiǎn)一金，其他福利待遇按照公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本次招聘的工作人員不納入國企編制內(nèi)管理。
(二)本次招聘結(jié)束六個(gè)月內(nèi)(自擬聘用人員公示結(jié)束起六個(gè)月內(nèi))，如出現(xiàn)自動(dòng)離職或考核不合格的情況，按考試成績(jī)排名從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
（三）工作地點(diǎn):玉溪市紅塔區(qū)
（四）工作時(shí)間：按照用工單位工作時(shí)間執(zhí)行。
六、紀(jì)律要求
（一）報(bào)名人員填寫或提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律或不具備報(bào)考條件、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，取消考試或聘用資格。
（二）報(bào)名后，報(bào)考者應(yīng)注意及時(shí)了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通知，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考者不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)。
（三）凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在招聘過程中，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
（四）在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，經(jīng)玉溪國運(yùn)特來電新能源有限公司和云南辰信人力資源管理咨詢有限公司共同研究可隨時(shí)中止或取消其報(bào)考資格和聘用資格。
（五）本次公開招聘過程由用人單位及其上級(jí)主管部門全程進(jìn)行監(jiān)督，并將所有痕跡化材料進(jìn)行備案、存檔。
【點(diǎn)擊下載】附件：
1.玉溪國運(yùn)特來電新能源有限公司招聘崗位信息表
2.玉溪國運(yùn)特來電新能源有限公司報(bào)名表
云南辰信人力資源管理咨詢有限公司
2023年4月11日
滇公網(wǎng)安備 53040202000017號(hào)