云南弘玉滇中人力資源產(chǎn)業(yè)園運營管理有限公司2024年招聘公告
云南弘玉滇中人力資源產(chǎn)業(yè)園運營管理有限公司成立于2020年8月19日。目前公司運營管理項目云南（玉溪紅塔）國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園已成功申報為省級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，云南玉溪人力資源服務(wù)創(chuàng)業(yè)園申報為省級創(chuàng)業(yè)園。已基本形成培訓+就業(yè)服務(wù)一體化的格局，達到了區(qū)域人力資源服務(wù)機構(gòu)的聚集效應(yīng)，園區(qū)平臺優(yōu)勢得到了充分發(fā)揮，為新時期玉溪乃至滇中區(qū)域各項社會事業(yè)的發(fā)展奠定了堅實的人才基礎(chǔ)。
根據(jù)云南滇中國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園發(fā)展需要，計劃面向社會公開招聘以下人才，誠邀有志之士加入，現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
（二）堅持民主、公平、公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則；
（三）堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標準�?/span>
（四）堅持專業(yè)對口、平等自愿、協(xié)商一致的原則。
二、招聘報名資格條件
（一）應(yīng)聘人應(yīng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，愛崗敬業(yè)，工作嚴謹、責任心強，具有良好的政治和職業(yè)素養(yǎng)以及團隊協(xié)作精神；
3.具有較強的溝通和表達能力；
4.符合應(yīng)聘崗位所需年齡、專業(yè)技能、職稱等要求，具備與招聘崗位匹配的能力和素質(zhì)。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
三、招聘崗位及職責
（一）人才培訓專員
1.招聘人數(shù)：1人（男女不限）
2.學歷要求：全日制大專及以上學歷學位
3.招聘條件
（1）工商企業(yè)管理、教育類、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)或具有人力資源管理類中級以上資格證書者優(yōu)先考慮；
（2）具備良好的人際關(guān)系處理能力及優(yōu)秀的溝通表達能力，計劃和執(zhí)行能力；
（3）能熟練使用計算機及常用辦公軟件；
（4）具備1年及以上教育培訓工作經(jīng)驗；
（5）協(xié)助人才服務(wù)中心開展相關(guān)業(yè)務(wù)。
4.崗位職責
（1）負責做好培訓業(yè)務(wù)的開發(fā)，考察和選擇合作培訓機構(gòu)；
（2）組織做好培訓開班跟班等管理工作；
（3）負責做好培訓市場的調(diào)查；
（4）積極解決培訓項目執(zhí)行中的問題，持續(xù)優(yōu)化客戶關(guān)系；
（5）整理培訓需求等信息發(fā)布網(wǎng)站及公眾號；
（6）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作.
（二）人才服務(wù)專員
1.招聘人數(shù)：1人（男女不限）
2.學歷要求：全日制大專及以上學歷學位
3.招聘條件
（1）熟悉人力資源管理中的招聘與配置；
（2）具備良好的人際關(guān)系處理能力、應(yīng)變能力、溝通表達能力、計劃和執(zhí)行能力；
（3）能熟練使用計算機及常用辦公軟件；
（4）工作態(tài)度端正、有責任心、工作熱情積極向上、抗壓能力強；
（5）人力資源管理類相關(guān)專業(yè)，或獲得人力資源相關(guān)資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮。
4.崗位職責
（1）按照招聘制度與流程完成公開招聘工作，招聘材料的整理歸檔；
（2）招聘公告及時發(fā)布、公司自有招聘網(wǎng)站信息的及時更新；
（3）網(wǎng)站會員的發(fā)展及服務(wù)；
（4）按要求建立人才信息庫，招聘小程序的報名材料審核及收費；
（5）協(xié)助人才服務(wù)中心開展相關(guān)業(yè)務(wù)。
（三）人才招聘專員（適合男性）
1.招聘人數(shù)：1人
2.學歷要求：全日制大專及以上學歷學位
3.招聘條件：負責招聘會的組織與實施，熟悉招聘流程，企業(yè)委托招聘信息的整理及發(fā)布，常規(guī)招聘業(yè)務(wù)的拓展能力。
4.崗位職責
（1）負責與政府部門對接，開展相關(guān)項目服務(wù)工作；
（2）熟悉招聘會的組織與實施流程；
（3）負責線上、線下招聘會的舉辦；
（4）招聘信息的整理及發(fā)布，按照企業(yè)委托要求完成招聘工作；
（5）協(xié)助人才服務(wù)中心開展相關(guān)業(yè)務(wù)；
（6）完成上級交辦的臨時事務(wù)。
（四）勞務(wù)輸出專員（適合男性）
1.招聘人數(shù)：1人
2.學歷要求：全日制大專及以上學歷學位
3.招聘條件
（1）有較強的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃和執(zhí)行能力；
（2）能熟練使用計算機及常用辦公軟件；
（3）持有C1駕照，能熟練駕駛車輛；
（4）具有轉(zhuǎn)移就業(yè)、職業(yè)技能提升、村社區(qū)基層工作經(jīng)歷或銷售類業(yè)務(wù)崗位經(jīng)驗的優(yōu)先；
（5）協(xié)助人才服務(wù)中心開展相關(guān)業(yè)務(wù)。
4.崗位職責
（1）負責拓展勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)項目合作；
（2）負責勞務(wù)業(yè)務(wù)工作計劃的實施和及時反饋實際情況；
（3）參與組織勞務(wù)人員安全有序的到達目標企業(yè)；
（4）負責勞務(wù)人員入職手續(xù)辦理和工資結(jié)算；
（5）負責拓展公司各項培訓合作業(yè)務(wù)；
（6）協(xié)助或開展職業(yè)技能提升培訓的日常管理；
（7）完成上級交辦的臨時事務(wù)。
（五）政策咨詢專員
1.招聘人數(shù)：1人（男女不限）
2.學歷要求：全日制大專及以上學歷學位
3.招聘條件
（1）具有獨立完成政策項目申報的經(jīng)驗,包括撰寫項目申請書、準備申報材料附件等經(jīng)歷;
（2）邏輯思維能力強,溝通流暢,能積極主動的聯(lián)絡(luò)、開發(fā)企業(yè)客戶;
（3）具備一定的文字寫作功底，具有敏銳的觀察力與政策敏感性;
（4）正直、有責任心、細致、沉穩(wěn),有較強的團隊意識及協(xié)作精神；
（5）同等條件下具有相關(guān)工作經(jīng)歷或法律相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先考慮。
4、崗位職責
（1）負責解答各種企業(yè)申報政策咨詢,包括詳細解釋政策的具體資質(zhì)條件、資助流程等;
（2）了解企業(yè)政策申報需求,針對企業(yè)需求分析適合的政策,并針對項目的申報條件作出分析，為入駐企業(yè)提供政策服務(wù);
（3）協(xié)助申報政策的企業(yè)準備項目申報階段及驗收階段的相關(guān)資料;
（4）熟悉并關(guān)注各級各類政策的發(fā)布機構(gòu)及渠道;
（5）負責園區(qū)企業(yè)溝通和日常聯(lián)絡(luò),接收、挖掘、引導(dǎo)企業(yè)的政策申報需求;
（6）具備一定開拓外部市場及客戶的能力；
（7）協(xié)助人才服務(wù)中心開展相關(guān)業(yè)務(wù)。
四、報名
1.報名時間：即日起——招滿即止 上午8:15—11:45 下午14:00—17:30（周六下午及周日休息）
2.報名方式：報名方式采取現(xiàn)場報名的方式進行。
3.報名所需材料：本人身份證、畢業(yè)證、學歷學位證書、相關(guān)專業(yè)資格證書復(fù)印件（驗原件提交復(fù)印件），近期小一寸免冠證件照一張，現(xiàn)場填寫《崗位申請表》提交報名處。
4.報名地址：紅塔區(qū)氣象路22號—滇中國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園服務(wù)大廳
5.報考人員提供的證書、資料必須真實有效，否則，取消報考資格。
6.報名咨詢電話：0877-8889990 13118778772（郭老師）
五、薪酬及福利待遇
擬聘人員試用期為3個月，試用期間工資標準為2450元/月（購買雇主責任險）；試用期結(jié)束后符合公司崗位要求的簽訂《勞動合同》，購買五險一金，具體薪酬按公司薪酬標準執(zhí)行。
云南弘玉滇中人力資源產(chǎn)業(yè)園運營管理有限公司
2024年2月27日
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