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云南明皓建設(shè)工程有限公司
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云南明皓建設(shè)工程有限公司
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公
司 簡 介 |
我公司成立于2011年12月27日，注冊資本：18900萬元，注冊地址：云南省玉溪市華寧縣寧州街道民和路城投大廈1號商鋪，同時在玉溪市紅塔區(qū)右馮新村B區(qū)6棟1號和昆明市官渡區(qū)廣福路4889號天盾廣場B座4樓設(shè)立公司辦公室。
經(jīng)過多年發(fā)展，公司現(xiàn)在擁有固定資產(chǎn)1834.07萬元、流動資金1428.21萬元，在冊人員190人、專業(yè)技術(shù)職稱人員55人，其中：高級工程師3人、工程師18人、助理工程師34人、造價師1名、會計師1名、助理會計師1名，一級建造師2人，二級建造師19人。各工種均持證上崗，人員結(jié)構(gòu)合理，按時對公司持證進(jìn)行繼續(xù)教育及培訓(xùn)教育，并根據(jù)施工需要對新進(jìn)員工進(jìn)行培訓(xùn)。公司現(xiàn)擁有塔吊、挖機(jī)、裝載機(jī)等大小施工機(jī)械48臺，能滿足市政工程、房建工程、機(jī)電工程、消防工程、裝修工程等各種工程施工機(jī)械需要。
公司有健全的安全生產(chǎn)管理體制及質(zhì)量管理體系，有完善的管理制度、操作規(guī)程。公司秉承“正，可立身”、“達(dá)，可濟(jì)世”的人文理念服務(wù)社會，為社會各界提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，一流的服務(wù)。以“團(tuán)結(jié)敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、追求卓越”的企業(yè)精神，竭誠與社會各界攜手，迎接新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新的輝煌。 |
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| 招聘職位：財務(wù)/審計/稅務(wù)，具體職務(wù)：建筑公司會計助理 |
| 工作地點(diǎn)： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
女 |
| 學(xué)歷要求： |
不限 |
工資待遇： |
3000 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時間： |
2023-6-29 |
| 招聘人數(shù)： |
1 |
有效時間： |
30天 |
| 詳細(xì)說明： |
具體要求：有建筑公司會計經(jīng)驗(yàn)的，能獨(dú)立完成一般納稅人賬務(wù)的，能完成全盤賬務(wù)
職位描述：日常會計賬務(wù)，報稅、出報表等
年齡要求：25-60歲
試用期限：3個月
試用期間工資：面談
正式錄用工資：面談
工作時間：5天
休息制度：雙休
福利待遇：五險、中餐、周末雙休、節(jié)假日正常放假
社會保險：購買五險
其他說明： |
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| 招聘職位：財務(wù)/審計/稅務(wù)，具體職務(wù)：出納 |
| 工作地點(diǎn)： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
女 |
| 學(xué)歷要求： |
不限 |
工資待遇： |
2500-3500 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時間： |
2023-6-8 |
| 招聘人數(shù)： |
1 |
有效時間： |
180天 |
| 詳細(xì)說明： |
具體要求：有一定工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)
職位描述：日常出納工作，出納賬
年齡要求：22-50
試用期限：3個月
試用期間工資：面談
正式錄用工資：
工作時間：上午8:30至12:00，下午2:00至5:30
休息制度：周末雙休
福利待遇：中餐、節(jié)假日正常休息、五險
社會保險：五險
其他說明： |
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| 招聘職位：行政/后勤/文秘，具體職務(wù)：投標(biāo)專員 |
| 工作地點(diǎn)： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
不限 |
| 學(xué)歷要求： |
不限 |
工資待遇： |
3000 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時間： |
2023-6-8 |
| 招聘人數(shù)： |
1 |
有效時間： |
60天 |
| 詳細(xì)說明： |
具體要求：有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，會熟練完成一套標(biāo)書的制作，工作仔細(xì)認(rèn)真。
職位描述：標(biāo)書的制作、封標(biāo)
年齡要求：22-40歲
試用期限：3個月
試用期間工資：2500
正式錄用工資：3000
工作時間：上午：8:30—12:00,下午：14:00—17:30
休息制度：周末雙休、節(jié)假期按國家規(guī)定放假
福利待遇：五險、中餐
社會保險：五險
其他說明：應(yīng)聘人員直接投簡歷到625094350@qq.com郵箱 |
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特別提醒：
1、在面試前可以先在百度或者谷歌搜索一下該公司的名稱及相關(guān)信息，查看公司的基本情況，分辨判斷是否為虛假公司�。�
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